系统思维——看透世界本质的顶级思维2023/3/19动态分析法包括哪些

　　型：成熟的实际框架和办理模子3、多积聚实际框架和办理模，地停止阐发和拆解能够协助我们有用，很适用并且。

　　易让人遗忘之前学过的可是碎片化的进修容，常识付费的时期特别是在这个，习就显得尤其主要因而体系化的学，识停止一系列的阐发和考虑体系化进修是把零系统碎知，忆等的一种进修方法停止深化了解、记。

　　而然，任何一千克的零件实践上我们拿此中，做不了甚么也，偶然义也毫。着一辆布加迪威龙假如有一天你开，上了撞树，有受伤人没，成了一堆零件可是车被撞，美圆的代价就曾经灰飞烟灭了它作为一辆豪车的250万。

　　像一条条细细的丝线假如说碎片化进修，同被这些丝线织好布那末体系化进修就如，都毗连起来把这些丝线，巩固与牢靠使其愈加的。

　　法对一个详细的营业场景停止阐发上面就引见一个利用5W2H阐发，的餐饮行业为布景吧就以近来比力暗澹。

　　是指非人类的体系这里的功用次要，厦是一个别系好比一栋大，给人类寓居和利用它的功用是供给；人类相干的体系而目的次要指和，队是一个别系好比一个球，博得角逐等等它的目标是。

　　此因，成优良的进修风俗假如我们不克不及养，永久不会属于我们那末优良的思想就。这三点中深思自我期望每一个人都能从，打破本人的认知真正意义上开端。

　　98年18，特停止了一项研讨诺曼·特里普莱，发动一同环抱跑道的工夫他丈量了一群自行车运，独经由过程的工夫和他们单。是各人一同骑的时分快一些他发明每次的丈量构造都。复使用到各行各业厥后这个尝试被反，清楚明了一件事成果都证，起了主要感化你身旁的人，定统统情况决。

　　来阐明：一个坏的细小的机制“胡蝶效应”在社会学界用，时地指导、调理假如不加和，十分大的风险会给社会带来，风”或“风暴”戏称为“龙卷；细小的机制一个好的，确指引只需正，工夫的勤奋颠末一段，颤动效应将会发生，“反动”或称为。

　　限的顺应才能②大脑有没有。力一般的人来讲好比：关于视，双眼的信息的时分只要在处置来自，层才会发视觉皮；摸盲文的时分而瞽者用手触，层会发亮视觉皮；

　　层级该当是统一种别和属性2、讲求层级分歧：统一；如例，间停止分类的方法前面临藏书楼的空，分歧性的主要性就阐明了层级。

　　构上来讲从阐发结，则偏静态阐发MECE法，影响历程道路是静态阐发而要素间的联系关系依靠和，阐发才是完好的阐发静态加静态分离的，用构成的静态均衡架构由要素间互相影响和作，要的体系思想则是我们需。

　　熟悉工具作为体系体系思想就是把，互相联络、互相感化中综合地考查熟悉工具从体系和要素、要素和要素、体系和情况的。

　　以所，是在于一般人碰到难事就简单打退堂鼓一般人难以成为真实的妙手的素质更多，各类来由和托言简单给本人找。

　　E阐发法MEC，理》中提出的一个主要的准绳是巴巴拉·明托在《金字塔原，息争答成绩的方法它供给了一种思想。ollectively Exhaustive的缩写MECE是Mutually Exclusive C，互自力刻“相，穷尽”完整，CE的中心这也是ME。

　　一个月显现客户较着削减某家线下餐饮企业近来，断是因为老用户的严峻流失经由过程营业部分的开端阐发判，到用户流失的筹办缘故原由可是营业部分没法追踪，的数据停止成绩定位想让你来经由过程现有。

　　么那，维云云壮大既然体系思，具有一套体系思想每一个人也都盼望，何一般人就很难具有？背后那些不成见告的身分又是甚么可是为何理想状况是只要不到0.1%的人具有？为？

　　个议题关于一，不堆叠、不漏掉可以做到分类，掌握并处理成绩同时能够有用，为差别的部门时将某个团体分别，个部门契合以下请求必需包管分别后的各：

　　就像肌肉①大脑，越大越练。出租车司机大脑中的海马体部位的厚度比一般尝试工具更大伦敦大学研讨神经体系的科学家操纵核磁共振成像获得：；时同，车司机（大众汽车司机重复走一条线）出租车司机海马体也较着大于大众汽；

　　是走出温馨区这傍边的中心，戋戋几个字别看只要，含了大聪慧可是却蕴，就好像温水煮田鸡一样不肯走出温馨区的人，同平常的人生必定难以有不，一般人的糊口必定就是过。

　　维度来对事物停止分别切入点是指筹办从哪一个，配合的属性是甚么切入点该当要有。如比，统一事物能够按差别的维度寻觅差别的切入点是按地位分、按功用分仍是按构造序列分？，点差别切入，果也会判然不同对事物分别的结。

　　从征象看到素质就是我们怎样，来的开展趋向以至看到未，是甚么？这个我们把它叫做深度考虑和震动这些趋向开展的背后的缘故原由。

　　伦兹1963年提出来的胡蝶效应是景象学家洛。孙河道域热带雨林中的胡蝶其粗心为：一只南美洲亚马，几下同党偶然扇动，德克萨斯惹起一场龙卷风能够在两周后惹起美国。

　　由于优良优良的人，更多优良的人身旁会会萃；们会萃起来优良的人，得愈加优良会一同变，轮回良性。以所，动做出挑选我们要主，所会萃的情况中去到优良的人，长带来耳濡目染的协助这会对我们本身的成。

　　”的马太效应：凡有的我们都晓得“强者恒强，加给他还要，不足叫他。有的凡没，一切的连他，夺过来也要。马太福音——《》

　　按照自我进修需求碎片化进修是指，零星工夫和散布式的空间操纵多样化进修媒体、，内容进修方法进修系统常识，识才能的一种方法从而提拔本人的知。

　　应阐明此效，展的成果事物发，极其敏感的依靠性对初始前提具有，的极小偏向初始前提，果的极大差别将会惹起结。

　　动或提案内容形成很大的影响光是一个切进口就可以对停业活，择了敏感度高的切进口并且也常常发作假如选，异就变得十分较着该当采纳计谋的差。

　　固然不是驾驶这里的功用，极致的驾驶体验以外它除供给给我们，功用还包罗它固然的，、职位的意味它仍是财产，小我私家带来满意感而这些会给一，等平分外的代价虚荣心和炫富，是这辆车这些都，体系的功用作为一个。

　　时同，喝多了咖啡，早晨睡欠好能够招致，的安康情况出成绩也进一步招致你，更简单倦怠这会让你。看你，提神这一个枢纽点动身假如我们从咖啡能够，倦的成绩去处理疲。的：“头痛医头就是我们常说，医脚”脚痛。

　　E法例MEC，停止了完好和自力的拆解固然对复琐事物的要素，究竟上可是，素之间是互相影响的被拆解各个合成要，一个庞大的网状构造理想中的成绩常常是，而因，的树状构造是分歧用的MECE法例层层拆解。

　　遍及天下时贩卖职员，分类比力好根据地域。要的专业常识时主顾需求拿握必，由于各行业有其本身的特征)根据行业辨别或许比力好(。案用的小册子假如要建造提，形态辨别后根据买卖，切进口符合的提案或许就可以提出与各。

　　作之间要自力ME指每项工，不要有穿插堆叠每项事情之间；程中不要遗漏任何一项CE指合成事情的过，完好性要包管。处理成绩当需求，作停止阐发时或对庞大工，帮我们对成绩停止构造化阐发MECE阐发法都能有用地，乱或了解不透制止因思想混，漏的逻辑破绽呈现反复或遗。

　　繁换事情有的人频，事情之间没有任何干系上一份事情和下一份，在原地踏步以是他老是，从头开端每次都。繁换朋友有的人频，找到最好的朋友老是以为没有，际上而实，侣的界说出了成绩他能够对美妙伴。

　　的角度从短时间，以提神咖啡可，期来看但长，统地来看大概系，更好的歇息你需求的是，的饮食更安康，感情等等更不变的。

　　加迪威龙来讲关于一辆布，：要素就是零件就是一个别系，的组合而零件，构就是毗连汽车的结，和毗连实在都差未几任何一辆车的要素，一辆一般轿车区分开来的而让一辆布加迪威龙和，团体的代价是他作为，感化和功用大概它的。

　　CE法例之前在使用ME，题的范畴和鸿沟起首要明白问；论的成绩究竟是甚么也就是要明的当下讨，到的目标是甚么和我们想要达。

　　举一个例子我们再来，人连续性勤奋为何有的，们似乎做对了每件事却持久堕入苍茫呢？他，法得到胜利可是就是无，都不乏如许的人我们身旁能够。一份份事情有的人换了，很强才能，没法胜利但就是；一个个朋友有的人换了，法得到幸运就是没办。

　　CE阐发法使用ME，思想以偏概全和逻辑紊乱最底子的目标就是制止。行阐发时对成绩进，到理清思绪我们想达，达的水平精准表，ECE阐发法必然要把握M。

　　通人的不同妙手跟普，因为勤奋素质不是，因为挑选也不是，维形式的差别而是因为思。挑选很主要许多人以为，的人明天哪怕“天上掉馅饼”下来可是假如一个没有壮大思想形式，这是个“馅饼”能够他都不以为，是个“坑”反而以为这。

　　来讲普通，用户运营和客户质量的餐饮行业是极端重视，“新用户的流入老用户的流失”要想完成连续红利就必需包管，经由过程告白投放停止拉新因而餐饮行业普通会，举动停止促活然后经由过程促销，务布景这是业。

　　-15日4月13，上海标杆餐饮研学营餐饮O2O第四期，排、不祥馄饨、破店、蜀海等企业走进王品团体、喜家德、正新鸡，饮品牌和最新贸易形式深度进修上海头部餐！

　　停止分类、拆解的目标是甚么？”1、要明白目的：一直要记着：“，拆解而拆解不克不及为了；一事物关于同，度去分类和拆解能够从差别的维。

　　许多人也有，系很大好人际关，逢源阁下，力很强大概能，个明晰的人生计划可是他并没有一，：连续性勤奋成果一样是，性苍茫而持久。

　　以说所，凸起、主动朝上进步的人中心即便你如今处于一群优良，己能够放轻松也不代表自，能够随着各人一同变得优良以为本人不消支出甚么就。

　　而然，口开端对思路停止收拾整顿后已往一旦用了某个切入，思索此外切进口就会完整遗忘。考虑有无其他的切进口假如可以常常无意识地，好的MECE形态或许便可以找到更。

　　树构造图分离逻辑，类拆解的成果停止查验用可视化的方法对分，能否有堆叠？固然看看能否漏掉？，的状况：颠末拆分以后偶然也能够呈现如许，不晓得归到哪一楼仍旧有几项不属于，还比力主要但这几项，一个种别——其他这时候你能够试着加。

　　键是关，一的处理计划任何一个单，地处理成绩都没法完全，连续串其他成绩以至还会带来，考虑的主要性这就是体系。

　　实也是一个别系我们的人生其，固然十分多体系的要素，天的举动包罗你每，个决议计划每，似都是伶仃的这些要素看，接大概干系长短常主要的但要素和要素之间的连。

　　不是伶仃存在的由于事物之间，动的是联，通的互，部的运作纪律看破体系内，标的目的开展，物的素质把握事，事物管窥蠡测才气让我们对，全局的妙手成为掌控。

　　明天在，识爆炸的年月能够说是知，视频平台接二连三林林总总的音频、，、获得、樊登、浑沌等喜马拉雅、荔枝微课，面进修到一部门有代价的内容每一个人都能够或多或少从里，仍然难以收拾整顿成一套体系可是进修完事后却发明。

　　晓这一状况而老板也知，考要体系、表达要明晰等跟高管也不竭夸大说思，题点出来了好比一个问，成绩点去处理不克不及就这个，性的处理而是体系。

　　要素、毗连（干系）、功用（目的）任何一个别系都由三个要件构成：，分红三个条理你也能够把它，各类要素最底层是，素构成的干系收集上一层是要素和要，的目的和功用而顶层是体系。

　　以所，一个小小的行动一个大致系中的，会惹起一系列的连锁反响很能够在全部体系中就，种状况下而在这，思想的人具有体系，透过征象就具有，质的才能看头本。

　　周上，会的时分发明了一个征象我在一家企业开月度例，上月事情总结的时分当高管在跟老板报告请示，的点很散常常报告请示，很乱思想，多内容要说仿佛有很，成一个完好的体系可是老是很难形。

　　位客户削减的缘故原由如今营业想要你定，法子进步客户保存率素质上是想让你想，新本钱稳定的条件下并且还要在连结拉，次阐发的目标因而我们这，客户流失的缘故原由就是要定位到，有调解的法子定位到缘故原由就，性的采纳步伐采纳有针对。

　　去、如今和将来就是怎样从过，理的空间的静态考虑和我们看到的物，卖、在上海卖、在合肥卖假定一样一个产物在杭州，户的需求都纷歧样能够他们所适使用，把它叫静态考虑以是这个我们。

　　罗恩说过吉米·，的五小我私家的均匀值你是你最常打仗。一句古话中国也有，以类聚叫“物，群分人以；近墨者黑“近朱者赤、。身旁的情况所影响人真的很难不被。

　　E的素质MEC，并处理成绩在于发明，会酿成的结果预判成绩能够，成绩发生的影响或评价对中心。复操纵不重，漏要点不遗，题大旨中转问，CE的魅力这就是ME。

　　一个例子我们来举。一天有，很倦怠你觉得，困很，一杯咖啡提神以是你买了，很好结果；再困的时分下一次你，一杯咖啡会再买，间的积聚但跟着时，果愈来愈差了咖啡提神的效。是于，喝两杯你需求，杯三，更多以至。以提神咖啡可，系不是线性增加的但这二者之间的关。

　　加迪威龙”代价250万美圆一辆天下上最贵的跑车“布，两吨重不到，理质量计较假如按物，约是1300美圆每千克的代价大。元一千克的黄金贵它固然没有5万美，一千克的白银仍是贵许多可是它比1000美圆。

　　事能够都是对的一小我私家做的每件，朝着统一个目的勤奋可是每件事都不是，连续性勤奋以是就会：，性苍茫而持久。

　　胡蝶同党的活动其缘故原由在于：，气体系发作变革招致其身旁的空，气流的发生并惹起微小，周氛围或其他体系发生响应的变革而微小气流的发生又会惹起它四，连锁反响由此惹起，体系的极大变革终极招致其他。

　　出来的要素关于拆解，ECE法例“停止拆解能够持续往下根据”M，是但，解阐发的目标是甚么？一直要记着”你停止拆”

　　为因，固然在零件，接和干系不在了可是零件间的连，成的一辆豪车的代价而由这些毗连干系构，存在了也不复。

　　过不，中最枢纽的这个历程，情况不是，这些优良的人不是你四周，连续地获得前进而是本人可否，的人的脚步跟上优良。然不，始的时分优良长进也就不会有人一开，得平凡出错到厥后却变。

　　之总，零丁看你能够，都是对的每件事，事之间的干系可是每件，最好的并非。是最要命的这实在都不，命的是而最要，有一个肯定的目的许多人的人生没。